Relacionamento Interpessoal no ambiente de Trabalho

Relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho

Não tem pra onde fugir. O relacionamento interpessoal no trabalho é real e precisamos dele no dia a dia para termos sucesso na carreira. Quando nos referimos ao relacionamento no trabalho, ele se diferencia dos demais tipos de relacionamentos que temos na vida: primeiro, porque não escolhemos nossos chefes, clientes, parceiros e, muito menos, nossos colegas de trabalho. Segundo, porque independente do grau de afinidade que temos com as pessoas no ambiente corporativo, precisamos conviver bem apesar das diferenças de opinião, de visão, de comportamento, de formação, de cultura, de nacionalidade….

Quem se relaciona bem tem mais facilidade para trabalhar em equipe, atender, conquistar e fidelizar um cliente, liderar uma equipe, obter a compreensão e colaboração de outras pessoas e, principalmente, ter uma boa qualidade de vida, ou seja, termos relacionamentos interpessoais saudáveis é uma competência que necessita ser desenvolvida para que tenhamos uma carreira profissional de sucesso.

Dada a importância do assunto no ambiente corporativo, o Instituto R. Berredo, a fim de contribuir com seu público, apresentará 10 pilares para o desenvolvimento de um excelente relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho e na vida, quais sejam:

01. Autoconhecimento

02. Empatia

03. Assertividade

04. Cordialidade

05. Ética

06. Lidar com as emoções

07. Reconhecer emoções nos outros

08. Cumprimentar as pessoas

09. Manter o bom humor

10. Aceite as diferenças

Comentaremos cada pilar semanalmente. As publicações serão toda sexta-feira. Será imperdível. Nos acompanhe. Nos vemos dia 12/02/16, quando estaremos comentando sobre o pilar AUTOCONHECIMENTO.

Até lá!!

Rubens Berredo